Korean ESG and Sustainability Reporting: Compliance Guide for Foreign-Invested Companies (EN/中文/日本語/Español)

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By Attorney NOH UJIN | HANBYOL LAW LLC, Seoul

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Korean ESG and Sustainability Reporting: A Compliance Guide for Foreign-Invested Companies (2026)

Environmental, Social, and Governance (ESG) compliance is no longer merely a voluntary corporate responsibility pledge — in Korea, it has rapidly evolved into a legally enforceable framework with binding disclosure obligations, penalty regimes, and emerging fiduciary duties. For foreign-invested enterprises (FIEs) operating in or trading with Korea, understanding the local ESG regulatory landscape is now a core legal priority.

This guide provides a comprehensive overview of Korea's ESG and sustainability reporting obligations, covering the relevant legislation, regulatory authorities, disclosure timelines, and practical compliance strategies as of 2026.

1. The Regulatory Framework: Key Laws and Authorities

Korea's ESG regulatory architecture draws from multiple statutes across environmental, corporate, and financial law:

1.1 The Financial Services Commission (FSC) Mandatory ESG Disclosure Roadmap

The FSC's 2021 roadmap mandates phased ESG disclosure for listed companies on the Korea Exchange (KRX). Under the plan:

• KOSPI companies with assets over KRW 2 trillion: Mandatory sustainability (ESG) report from 2025
• All KOSPI-listed companies: Mandatory from 2026 (currently operative)
• KOSDAQ-listed companies: Mandatory from 2030

Foreign companies listed on KRX — or Korean subsidiaries of foreign groups — must comply with these timelines. Reports must be filed through the Financial Supervisory Service (FSS) Data Analysis, Retrieval and Transfer System (DART).

1.2 Carbon Neutrality and Green Growth Framework Act (탄소중립기본법, Act No. 18469)

Enacted in September 2021 and effective from March 2022, this Act sets Korea's national target of achieving carbon neutrality by 2050. It requires:

• Large enterprises to report greenhouse gas (GHG) emissions annually to the Ministry of Environment
• Preparation and public disclosure of corporate carbon reduction plans
• Integration of climate risk into corporate governance frameworks

1.3 The Act on the Management and Improvement of the Environment (AMIE) and Emissions Trading Scheme (K-ETS)

Under the Framework Act on Low Carbon, Green Growth (저탄소 녹색성장 기본법), Korea operates the K-ETS (Korea Emissions Trading Scheme). Companies allocated emission allowances must:

• Submit verified annual emission reports
• Surrender allowances equal to actual emissions
• Pay fines of up to KRW 100,000 per excess tonne of CO₂ equivalent

Foreign manufacturing companies operating facilities in Korea are included in the K-ETS if their emissions exceed threshold levels (~125,000 tCO₂e per year for industry participants).

1.4 Supply Chain ESG Due Diligence (Emerging)

Korea is actively debating legislation modeled on the EU Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD). While not yet enacted, the Ministry of Justice has released draft guidelines encouraging companies above KRW 100 billion in assets to voluntarily conduct human rights and environmental due diligence across their supply chains. Foreign companies exporting to Korean buyers may be asked to provide ESG due diligence certifications by Korean procurement departments.

2. K-ESG Guidelines: The National ESG Reporting Standard

Issued by the Ministry of Trade, Industry and Energy (MOTIE) in December 2021, the K-ESG Guidelines provide a standardized framework for Korean companies to measure and report ESG performance. The guidelines comprise 61 key indicators across three pillars:

Pillar	Key Indicators	Relevant Legislation
Environment (E)	GHG emissions, energy consumption, water use, waste management, environmental violations	Carbon Neutrality Act, Environmental Policy Act (환경정책기본법)
Social (S)	Workplace safety, labor rights, diversity, community impact, data privacy	Industrial Safety and Health Act (산업안전보건법), PIPA
Governance (G)	Board independence, anti-corruption, shareholder rights, disclosure quality	Commercial Act (상법), MRFTA, FPTA

Although the K-ESG Guidelines are not strictly binding legislation, large conglomerates (chaebols) and their supply chain partners — including many FIEs — are effectively required to align with them as a condition of procurement contracts and investor expectations.

3. IFRS S1 and S2 Adoption in Korea

The Korean Accounting Standards Board (KASB) is working to adopt the IFRS Sustainability Disclosure Standards (IFRS S1 and S2), issued by the International Sustainability Standards Board (ISSB). Key points:

• IFRS S1 (General Requirements for Disclosure of Sustainability-related Financial Information): Requires disclosure of material sustainability risks and opportunities
• IFRS S2 (Climate-related Disclosures): Mandates TCFD-aligned reporting on climate risks, scenario analysis, and Scope 1, 2, and 3 GHG emissions

Korea's adoption roadmap indicates mandatory IFRS S1/S2 alignment for large listed companies by 2026–2027. Foreign parent companies of Korean subsidiaries should align their global ESG reporting to avoid discrepancies when local subsidiaries must report under IFRS S2.

4. Industrial Safety and ESG: Social Pillar Obligations

The Social dimension of ESG in Korea is heavily shaped by the Serious Accidents Punishment Act (중대재해처벌법, Act No. 18626), effective January 27, 2022. This law imposes:

• Criminal liability (1 to 5 years imprisonment) on CEOs and top management for workplace deaths caused by safety management failures
• Mandatory corporate safety management systems (SMS) for all businesses with 5+ employees
• Enhanced obligations for companies with 50+ employees, including annual safety audits and designated safety officers

For FIEs, this is a critical compliance obligation. Foreign CEOs of Korean subsidiaries are personally liable under this Act. Failure to implement proper SMS documentation has resulted in indictments of executives from several multinational companies since 2022.

5. ESG Reporting for Non-Listed Foreign Companies

While the FSC's mandatory disclosure roadmap applies to listed companies, non-listed FIEs with significant Korean operations face ESG pressure from multiple directions:

• Government procurement: The Public Procurement Service (PPS) increasingly requires ESG certificates from suppliers
• Bank financing: Korean commercial banks are adopting green loan principles and may require ESG disclosure as a loan covenant
• Korean corporate clients: Chaebols and large KOSPI companies are cascading ESG requirements down their supply chains to meet their own reporting obligations
• Export credit: Korea Trade Insurance Corporation (K-SURE) and Korea Eximbank are aligning financing eligibility with ESG criteria

6. Penalties for Non-Compliance

ESG-related non-compliance in Korea can carry significant legal consequences:

Violation	Law	Penalty
Failure to surrender K-ETS allowances	Framework Act on Low Carbon, Green Growth	Up to KRW 100,000 per excess tonne CO₂e
Workplace fatality due to SMS failure	Serious Accidents Punishment Act	Up to 5 years imprisonment for CEO; KRW 500M–10B fine for company
False/misleading ESG disclosure	Capital Markets Act (FSCMA)	Civil liability; potential criminal prosecution for fraud
Environmental violation (air, water, waste)	Clean Air Conservation Act; Water Quality Act	Administrative fines; facility closure orders

7. Practical Compliance Checklist for Foreign Companies

1. Determine whether your Korean entity (or Korean subsidiary) is listed on KRX → mandatory ESG reporting likely applies
2. Register with the K-ETS if your manufacturing facilities exceed GHG emission thresholds
3. Implement a Safety Management System (SMS) in compliance with the Serious Accidents Punishment Act
4. Align your Korean operations with K-ESG Guidelines to satisfy procurement and client ESG requirements
5. Review supply chain contracts for ESG due diligence clauses increasingly required by Korean buyers
6. Appoint a dedicated ESG/Compliance Officer for Korean operations
7. Prepare for IFRS S1/S2 disclosure: begin Scope 1, 2, and 3 GHG inventory now
8. Monitor Korean legislative developments on mandatory supply chain ESG due diligence law

Frequently Asked Questions (FAQ)

Q1: Does Korean mandatory ESG reporting apply to foreign companies not listed on KRX?

Mandatory ESG disclosure under the FSC roadmap applies directly only to KRX-listed companies. However, non-listed FIEs with significant Korean operations face de facto ESG requirements through supply chain contracts, procurement rules, bank financing conditions, and the Serious Accidents Punishment Act. The scope of mandatory reporting is expected to expand to large unlisted companies by 2030.

Q2: What is the deadline for current ESG reporting on Korea's KRX?

As of 2026, all KOSPI-listed companies are required to submit ESG sustainability reports. Korean subsidiaries of foreign groups that are themselves KOSPI-listed must comply. The deadline for annual sustainability reports follows the annual business report cycle — typically April 30 for the prior fiscal year. Companies should coordinate with their Korean CFO/legal counsel to ensure timely DART submission.

Q3: How does K-ETS affect foreign manufacturing companies in Korea?

Foreign companies operating manufacturing, energy, or industrial facilities in Korea above emission thresholds are allocated allowances under K-ETS. They must submit verified annual GHG inventories, surrender sufficient allowances to cover emissions, and may trade excess allowances on the KRX ETS market. Non-compliance results in fines and reputational damage. Companies should engage a certified GHG verifier (검증기관) registered with the Korea GHG Verification Institute.

Q4: Is a foreign CEO personally liable under Korea's Serious Accidents Punishment Act?

Yes. The Act imposes criminal liability on the "manager who has the responsibility and authority to take safety measures" — this is broadly interpreted to include the CEO or representative director of the Korean entity, regardless of nationality. Foreign CEOs of Korean subsidiaries have been investigated and indicted. Implementing a robust Safety Management System and documenting all safety obligations is critical protection.

Q5: What is the K-ESG Guidelines framework and is it legally mandatory?

K-ESG Guidelines are government-issued but technically voluntary for non-listed companies. However, they form the standard reference framework for ESG assessments by Korean government agencies, pension funds (NPS), and large corporates. Practically, alignment is essential for any company seeking government contracts, bank loans, or business relationships with large Korean enterprises.

Q6: How does Korea's ESG framework compare with the EU's CSRD?

Feature	Korea ESG Framework (2026)	EU CSRD
Mandatory disclosure scope	KOSPI listed (all by 2026)	Large companies + listed SMEs (phased 2024–2026)
Standard	K-ESG Guidelines; IFRS S1/S2 (forthcoming)	ESRS (European Sustainability Reporting Standards)
Supply chain DD	Voluntary (draft law pending)	Mandatory (CSDDD)
Carbon trading	K-ETS (mandatory for qualifying facilities)	EU ETS (mandatory)
Criminal liability for safety failures	Yes (CEO, up to 5 years)	Civil liability under CSDDD

Q7: Where should foreign companies start with Korean ESG compliance?

Begin with a gap analysis covering: (1) GHG inventory under K-ETS; (2) Safety Management System under the Serious Accidents Punishment Act; (3) ESG disclosure obligations for your Korean entity; and (4) supply chain due diligence expectations from your Korean clients or investors. Engage Korean legal counsel with ESG expertise to conduct this analysis and prepare a compliance roadmap.

📌 Official References

• Korean Law Information Center (국가법령정보센터)
• Financial Services Commission (FSC) — ESG Disclosure Roadmap
• Ministry of Environment — Carbon Neutrality & K-ETS
• Ministry of Trade, Industry and Energy (MOTIE) — K-ESG Guidelines

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• Environmental Regulations for Foreign Manufacturing Companies in Korea
• Corporate Governance Requirements for Foreign-Invested Companies in Korea

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韩国ESG与可持续发展报告：外商投资企业合规指南（2026年）

环境、社会与治理（ESG）合规在韩国已从自愿的企业责任承诺迅速演变为具有法律约束力的强制性框架，涵盖信息披露义务、处罚机制以及新兴的受信义务。对于在韩经营或与韩国开展贸易的外商投资企业（FIE），了解当地ESG监管框架已成为核心法律优先事项。

本指南全面介绍韩国ESG和可持续发展报告义务，涵盖相关立法、监管机构、披露时间表及实用合规策略。

1. 监管框架：核心法律与监管机构

1.1 金融服务委员会（FSC）强制ESG披露路线图

根据FSC 2021年路线图，韩国交易所（KRX）上市公司须分阶段进行ESG信息披露：

• 资产超过2万亿韩元的KOSPI上市公司：2025年起强制披露
• 全部KOSPI上市公司：2026年起强制披露（目前已生效）
• KOSDAQ上市公司：2030年起强制披露

在KRX上市的外资企业或外资集团的韩国子公司，均须遵守上述时间表。报告须通过金融监督院（FSS）的DART系统提交。

1.2 碳中和与绿色增长基本法

该法于2021年9月颁布，2022年3月生效，规定韩国到2050年实现碳中和的国家目标，并要求大型企业每年向环境部报告温室气体排放量，并公开披露企业碳减排计划。

1.3 韩国碳排放权交易制度（K-ETS）

在韩运营制造设施且排放量超过阈值的外资企业须参与K-ETS，提交经核查的年度温室气体清单。未按规定提交或未偿还排放配额的，将处以每吨CO₂当量最高10万韩元的罚款。

2. K-ESG指引：国家ESG报告标准

2021年12月由产业通商资源部（MOTIE）发布的K-ESG指引，为韩国企业衡量和报告ESG绩效提供了标准化框架，涵盖环境、社会、治理三大支柱共61项关键指标。

支柱	关键指标
环境（E）	温室气体排放、能耗、用水量、废物管理、环境违规
社会（S）	工作场所安全、劳工权利、多元化、社区影响、数据隐私
治理（G）	董事会独立性、反腐败、股东权利、披露质量

3. 《重大灾害处罚法》：社会支柱中的安全义务

2022年1月27日生效的《重大灾害处罚法》（중대재해처벌법）对企业安全管理施加了严格义务，CEO等高管若因安全管理疏漏导致工伤死亡事故，将面临最高5年有期徒刑的刑事责任。外资企业的韩国子公司首席执行官均适用本法，无论其国籍如何。

4. 非上市外资企业的ESG报告

虽然FSC路线图主要针对上市公司，但非上市外资企业同样面临来自多方的ESG压力：政府采购要求、商业银行绿色贷款原则、韩国大型企业供应链ESG要求及出口信贷条件等。

5. 违规处罚

违规行为	适用法律	处罚
未偿还K-ETS排放配额	低碳绿色增长基本法	每吨超额CO₂当量最高10万韩元
因安全管理失职造成工亡	重大灾害处罚法	CEO最高5年有期徒刑；企业罚款5亿至100亿韩元
ESG披露虚假或误导性信息	资本市场法	民事责任；可能构成欺诈罪

常见问题解答（FAQ）

问1：强制ESG报告是否适用于未在KRX上市的外资企业？

FSC路线图下的强制披露直接适用于KRX上市公司。但非上市外资企业因供应链合同、采购规则、银行融资条件及《重大灾害处罚法》等，实际上面临同等ESG要求。预计2030年前强制报告范围将扩展至大型非上市公司。

问2：外资企业CEO是否须为《重大灾害处罚法》下的安全事故承担个人责任？

是的。该法对"负有安全措施责任与权限的管理者"施加刑事责任，这通常被解释为包括韩国实体的CEO或法定代表人，无论其国籍如何。自2022年以来，多家跨国公司的高管已因此被调查或起诉。

问3：韩国ESG框架与欧盟CSRD相比有何异同？

特征	韩国ESG框架（2026年）	欧盟CSRD
强制披露范围	KOSPI上市公司（2026年全覆盖）	大型公司及上市中小企业（分阶段2024-2026年）
标准	K-ESG指引；IFRS S1/S2（即将采用）	ESRS
供应链尽职调查	自愿（法律草案待出台）	强制（CSDDD）

问4：K-ESG指引是否为法定强制性要求？

K-ESG指引由政府发布，对非上市公司技术上属自愿遵从。然而，韩国政府机构、国民年金（NPS）和大型企业在ESG评估中均以此为基准。对于寻求政府合同、银行贷款或与韩国大型企业合作的公司，实际上必须遵循该指引。

问5：外资企业如何开始进行韩国ESG合规？

建议从以下几方面启动差距分析：（1）K-ETS温室气体清单；（2）《重大灾害处罚法》下的安全管理体系；（3）韩国实体ESG披露义务；（4）韩国客户或投资方的供应链尽职调查预期。建议聘请具有ESG专业知识的韩国法律顾问制定合规路线图。

📌 官方参考资料

• 韩国法律信息中心
• 金融服务委员会（FSC）
• 环境部
• 产业通商资源部

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• 韩国外商制造企业环境法规
• 外商投资企业在韩公司治理要求

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韓国のESGとサステナビリティ報告：外国投資企業向けコンプライアンスガイド（2026年）

環境・社会・ガバナンス（ESG）コンプライアンスは、韓国において任意の企業責任宣言から、法的拘束力を持つ強制的なフレームワークへと急速に進化しています。韓国で事業を展開または取引を行う外国投資企業（FIE）にとって、韓国のESG規制環境を理解することは、現在、中核的な法的優先事項となっています。

1. 規制フレームワーク：主要法律と監督機関

1.1 金融サービス委員会（FSC）ESG開示ロードマップ

2021年のFSCロードマップにより、KRX上場企業へのESG開示が段階的に義務化されました：

• 資産2兆ウォン超のKOSPI上場企業：2025年より義務化
• 全KOSPI上場企業：2026年より義務化（現在実施中）
• KOSDAQ上場企業：2030年より義務化

1.2 炭素中立・グリーン成長基本法

2022年3月施行の同法は、2050年カーボンニュートラル達成を国家目標として定め、大企業に対して温室効果ガス排放量の年次報告および企業炭素削減計画の策定・公開を義務付けています。

1.3 韓国排出権取引制度（K-ETS）

排出閾値を超える製造施設を韓国内で運営する外国企業はK-ETSの対象となり、年次温室効果ガスインベントリの提出と排出枠の返納が義務付けられます。違反した場合、超過1トンCO₂e当たり最大10万ウォンの罰金が科されます。

2. K-ESGガイドライン：国家ESG報告基準

2021年12月に産業通商資源部（MOTIE）が発行したK-ESGガイドラインは、韓国企業がESGパフォーマンスを測定・報告するための標準化されたフレームワークを提供します。環境・社会・ガバナンスの3本柱にわたる61の主要指標で構成されています。

3. 重大災害処罰法：社会的支柱における安全義務

2022年1月27日に施行された重大災害処罰法（중대재해처벌법）は、安全管理の失敗による職場死亡事故に対してCEOや上位管理職に刑事責任（最大5年の懲役）を課します。外国人CEOも国籍に関わらず、韓国法人の代表者として同法の適用対象となります。

4. 非上場外国企業のESG報告

FSCロードマップは主に上場企業を対象としていますが、非上場FIEも政府調達要件、銀行融資条件、韓国大手企業のサプライチェーンESG要件など、さまざまな方向からESGプレッシャーを受けています。

5. 違反に対する制裁

違反	適用法律	制裁
K-ETS排出枠未返納	低炭素グリーン成長基本法	超過1tCO₂e当たり最大10万ウォン
安全管理失敗による労働者死亡	重大災害処罰法	CEO最大5年懲役；企業罰金5億〜100億ウォン
虚偽・誤解を招くESG開示	資本市場法	民事責任；詐欺罪での刑事訴追の可能性

よくある質問（FAQ）

Q1: KRXに上場していない外国企業にも強制ESG報告は適用されますか？

FSCロードマップ下の強制開示は直接的にはKRX上場企業に適用されます。ただし、非上場FIEもサプライチェーン契約、調達規則、銀行融資条件、重大災害処罰法を通じて実質的に同等のESG要件に直面します。2030年までに強制報告の範囲が大規模非上場企業に拡大される見込みです。

Q2: K-ETS下でどのような義務が生じますか？

韓国内で排出閾値を超える製造・エネルギー・産業施設を運営する外国企業は、K-ETS割当量が付与されます。経認証年次GHGインベントリを提出し、実際の排出量に相当する割当量を返納する義務があります。余剰割当量はKRX ETS市場で取引可能です。

Q3: K-ESGガイドラインは法定義務ですか？

K-ESGガイドラインは政府発行ですが、非上場企業には技術的に任意適用です。ただし、韓国政府機関、国民年金（NPS）、大企業がESG評価の標準参照フレームワークとして利用しています。政府契約、銀行ローン、または大手韓国企業との取引関係を求める企業にとっては、実際上の準拠が不可欠です。

Q4: IFRS S1/S2の韓国採用スケジュールは？

韓国会計基準委員会（KASB）はIFRS S1/S2の採用に向けて取り組んでおり、大規模上場企業への義務化は2026〜2027年が見込まれています。韓国子会社を持つ外国親会社は、子会社がIFRS S2に基づく報告を行う際の不整合を避けるため、グローバルESG報告の整合を図るべきです。

Q5: 外国企業はどこからESGコンプライアンスを始めるべきですか？

（1）K-ETSのGHGインベントリ、（2）重大災害処罰法下の安全管理システム、（3）韓国法人のESG開示義務、（4）韓国クライアントまたは投資家からのサプライチェーンデューデリジェンス要件——これらを網羅したギャップ分析から始めることをお勧めします。ESG専門知識を持つ韓国弁護士にコンプライアンスロードマップの策定を依頼することが重要です。

📌 公式参考資料

• 韓国法律情報センター
• 金融サービス委員会（FSC）
• 環境部
• 産業通商資源部

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ESG y Reportes de Sostenibilidad en Corea: Guía de Cumplimiento para Empresas con Inversión Extranjera (2026)

El cumplimiento ESG (Ambiental, Social y de Gobernanza) en Corea ha evolucionado rápidamente de ser un compromiso voluntario de responsabilidad corporativa a convertirse en un marco jurídicamente vinculante con obligaciones de divulgación, regímenes de sanciones y deberes fiduciarios emergentes. Para las empresas con inversión extranjera (EIE) que operan o comercian con Corea, comprender el panorama regulatorio ESG local es ahora una prioridad legal fundamental.

1. Marco Regulatorio: Leyes Clave y Autoridades

1.1 Hoja de Ruta de Divulgación ESG Obligatoria de la FSC

La hoja de ruta de la FSC de 2021 establece la divulgación ESG por fases para las empresas cotizadas en KRX:

• Empresas KOSPI con activos superiores a 2 billones KRW: Obligatorio desde 2025
• Todas las empresas KOSPI: Obligatorio desde 2026 (actualmente en vigor)
• Empresas KOSDAQ: Obligatorio desde 2030

1.2 Ley Marco de Neutralidad de Carbono y Crecimiento Verde

Vigente desde marzo de 2022, esta ley establece el objetivo nacional de neutralidad de carbono para 2050 y exige que las grandes empresas reporten anualmente sus emisiones de gases de efecto invernadero al Ministerio de Medio Ambiente.

1.3 Sistema de Comercio de Emisiones de Corea (K-ETS)

Las empresas extranjeras que operen instalaciones industriales en Corea por encima de los umbrales de emisión deben participar en el K-ETS, presentar inventarios anuales de GEI verificados y devolver derechos de emisión equivalentes a sus emisiones reales. El incumplimiento conlleva multas de hasta 100.000 KRW por tonelada de CO₂e en exceso.

2. Directrices K-ESG: El Estándar Nacional de Reporte ESG

Publicadas en diciembre de 2021 por el MOTIE, las Directrices K-ESG proporcionan un marco estandarizado con 61 indicadores clave en tres pilares: Ambiental, Social y de Gobernanza.

3. Ley de Castigo por Accidentes Graves: Obligaciones de Seguridad

Vigente desde el 27 de enero de 2022, esta ley impone responsabilidad penal (hasta 5 años de prisión) a los CEO y directivos superiores por muertes laborales causadas por fallos en la gestión de seguridad. Los CEO extranjeros de filiales coreanas están incluidos en el ámbito de aplicación, independientemente de su nacionalidad.

4. Sanciones por Incumplimiento

Infracción	Ley Aplicable	Sanción
No devolver derechos K-ETS	Ley Marco de Crecimiento Verde	Hasta 100.000 KRW por tonelada CO₂e en exceso
Muerte laboral por fallos de seguridad	Ley de Castigo por Accidentes Graves	CEO: hasta 5 años de prisión; empresa: 500M–10B KRW de multa
Divulgación ESG falsa o engañosa	Ley de Mercados de Capitales	Responsabilidad civil; posible proceso penal por fraude

Preguntas Frecuentes (FAQ)

P1: ¿El reporte ESG obligatorio se aplica a empresas extranjeras no cotizadas en KRX?

La divulgación obligatoria bajo la hoja de ruta FSC aplica directamente solo a empresas cotizadas en KRX. Sin embargo, las EIE no cotizadas enfrentan requisitos ESG de facto a través de contratos de cadena de suministro, normas de contratación pública, condiciones de financiación bancaria y la Ley de Castigo por Accidentes Graves. Se espera que el alcance se amplíe a grandes empresas no cotizadas para 2030.

P2: ¿Es personalmente responsable un CEO extranjero bajo la Ley de Castigo por Accidentes Graves?

Sí. La ley impone responsabilidad penal al "directivo con responsabilidad y autoridad para adoptar medidas de seguridad", lo que generalmente incluye al CEO o representante legal de la entidad coreana, independientemente de su nacionalidad. Desde 2022, varios ejecutivos de empresas multinacionales han sido investigados e imputados.

P3: ¿Son obligatorias las Directrices K-ESG?

Las Directrices K-ESG son emitidas por el gobierno pero técnicamente voluntarias para empresas no cotizadas. Sin embargo, constituyen el marco de referencia estándar para evaluaciones ESG realizadas por agencias gubernamentales coreanas, el Fondo Nacional de Pensiones (NPS) y grandes corporaciones. En la práctica, la alineación es esencial para cualquier empresa que busque contratos públicos, préstamos bancarios o relaciones comerciales con grandes empresas coreanas.

P4: ¿Cómo se compara el marco ESG de Corea con el CSRD europeo?

Característica	Marco ESG de Corea (2026)	CSRD Europeo
Divulgación obligatoria	Cotizadas KOSPI (todas desde 2026)	Grandes empresas + PYMES cotizadas (2024-2026)
Estándar	Directrices K-ESG; IFRS S1/S2 (pendiente)	ESRS
Diligencia debida en cadena de suministro	Voluntaria (proyecto de ley pendiente)	Obligatoria (CSDDD)

P5: ¿Cómo pueden las empresas extranjeras iniciar el cumplimiento ESG en Corea?

Comience con un análisis de brechas que cubra: (1) inventario de GEI bajo K-ETS; (2) sistema de gestión de seguridad bajo la Ley de Castigo por Accidentes Graves; (3) obligaciones de divulgación ESG para su entidad coreana; y (4) expectativas de diligencia debida en la cadena de suministro de sus clientes o inversores coreanos. Se recomienda contratar asesoría legal coreana con experiencia en ESG para desarrollar una hoja de ruta de cumplimiento.

📌 Referencias Oficiales

• Centro de Información Legal de Corea
• Comisión de Servicios Financieros (FSC)
• Ministerio de Medio Ambiente
• Ministerio de Comercio, Industria y Energía (MOTIE)

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